Donnerstag, Dezember 26, 2024

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BBC verbietet Weißen, sich auf neue Jobs zu bewerben

Nachdem die BBC ein neues Praktikum angekündigt hatte, ist in Großbritannien ein Diskriminierungsspuck ausgebrochen, aber kein Weißer konnte sich dafür entscheiden.

Die Daily Mail UK berichtet, dass die Nachrichtenstelle eine einjährige Ausbildung zum Produktionsmanagementassistenten ist, die nur für „schwarze, asiatische und ethnisch vielfältige Kandidaten“ offen ist.

Die BBC gab nicht bekannt, wie viele Trainingspositionen auf ähnliche Weise für Nicht-Weiße beworben wurden, aber ein Sprecher sagte gegenüber The Daily Mail: „Die BBC ist eine einladende, integrative Organisation, die sich der Vertretung und Reflexion unseres Publikums verschrieben hat.

„Wir unterstützen ein Programm, das von Creative Access organisiert wird, einer unabhängigen Organisation, die sich für die Erhöhung der Vielfalt in der Kreativwirtschaft einsetzt und unter vollständiger Einhaltung des Gleichstellungsgesetzes Entwicklungsaufgaben übernimmt.“

Positive Diskriminierung ist nach dem britischen Gleichstellungsgesetz von 2010 illegal, aber „positive Maßnahmen“ sind für Auszubildende und Praktikantenrollen in Bereichen mit Unterrepräsentanz erlaubt.

Die BBC hat zuvor ihren Diversity and Inclusion Plan veröffentlicht, von dem The Daily Mail versteht, dass die Belegschaft zu 50 Prozent aus Frauen, zu 20 Prozent aus schwarzen und ethnischen Minderheiten und zu 12 Prozent aus Behinderten besteht.

Als der Plan veröffentlicht wurde, sagte BBC-Generaldirektor Tim Davie: „Wir müssen die Öffentlichkeit, der wir dienen, von oben bis unten repräsentieren.“

„Wir haben einige wesentliche Verbesserungen vorgenommen, aber wir wollen und müssen vorankommen. Dieser Plan stellt sicher, dass wir eine moderne, fortschrittliche und einladende Organisation sind.“

Die Daily Mail sprach mit Joe Ventre, dem Sprecher der britischen Taxpayers Alliance, der sagte: „’BBC-Chefs sollten keine rassenbasierte Anwerbung mit Steuergeldern unterstützen. Ein solcher Ansatz untergräbt das Vertrauen in das Unternehmen und seine Verwendung von Lizenzgebühren weiter aus der Kasse der Zahler.“

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